Santainya Jadi Pegawai Go-Jek, Jam Kerjanya Fleksibel

Santainya Jadi Pegawai Go-Jek, Jam Kerjanya Fleksibel – detikINET di ajak untuk mendatangi kantor pusat Go-Jek yang belum lama usai pembangunannya. Kantor yang mempunyai kultur kerja bebas serta fleksibel ini sediakan beraneka layanan supaya karyawan kerasan. Seperti apa?

Prediksi Skor Akurat – Pada Desember th. 2016 lantas walau tetap dalam step perawatan, beberapa karyawan Go-Jek telah ganti kantor yang berada di diantara mall di Jakarta yaitu Pasaraya Blok M Gedung B Lt 6 & 7, Melawai, Kebayoran Baru, Jakarta Selatan.

Penentuan gedung ini diantaranya karna mempunyai dua lantai dengan luas sebesar 8000 m2 hingga dapat menyimpan lebih dari 600 karyawan Go-Jek yang ada di Jakarta pada sekarang ini.

Kantor ini juga jadi kantor ke-2 Go-Jek di Jakarta, dimana yang pertama terdapat di daerah Kemang yang saat ini jadikan menjadi tempat rekrutmen karyawan ataupun driver Go-Jek.

Budaya Bebas serta Fleksibel

Design serta interior kantor Go-Jek ini di buat terlihat minimalis, meja kantor untuk karyawan di buat terbuka hingga terlihat luas, dan memberi kesan nyaman. Warna hijau menguasai kantor ini serta ada penambahan elemen gambar seperti batu bata dibagian dinding, motif jalanan aspal di lantai, lantas motif kayu.

Di sebagian ruang juga ada gambar-gambar mural yang dilukis oleh seniman lokal. Ada pula hiasan lampu dengan penambahan helm Go-Jek menjadi pemanisnya.

Dibalik design kantor bagus serta nyaman itu, nyatanya mempunyai filosofi sendiri untuk Go-Jek. Apakah itu?

” Ini berbasiskan dari filosofii yang kita yakini, disatu bagian kita yakin pada ke tiga pilar ini yakni speed (kecepatan) , inovation (penemuan) , serta social impact (akibat sosial) ” tutur Aristiwidya Bramantika, Senior Vice President of People and Culture GO-JEK.

Dari ke tiga pilar tersebutlah dibuat kultur budaya kerja asik di Go-Jek dengan karyawan yang didominasi anak muda rata-rata berumur 27 th.. Pasalnya mereka dibebaskan dalam soal jam bekerja bahkan juga diijinkan kerja dimana saja yg tidak mesti terpaku cuma di kantor.

” Core (inti) dari budaya kerja itu sesungguhnya yaitu freedom serta fleksibilty. Kita (karyawan Go-Jek) miliki keleluasaan serta bebas langkah untuk melakukan pekerjaan, ” lebih dia.

Diterangkan Ika, sapaan baginya, karyawan di Go-Jek tidak tahu arti ‘jam kantor’. Tak permasalahan kapanpun serta jam berapapun karyawan ingin datang serta pulang kantor. Bahkan juga karyawan ingin bekerja dimana saja semuanya dibebaskan seandainya pekerjaannya usai serta bertanggungjawab.

” Jam kerja apakah itu? Kita tdk ada yang namanya jam kerja, ” bertanya dia sembari bercanda.

Ada arena bermain game yang bernama Go-Play Asiknya, kapanpun serta jam berapapun karyawan bisa bermain walau pas jam bekerja.

Untuk menyeimbangi kultur bebas serta fleksibel, di kantor baru Go-Jek ini sudah disiapkan banyak spot dan beraneka layanan yang bisa membuat karyawan terasa nyaman serta kerasan saat jenuh serta suntuk menempa. Hingga mereka dapat refresh dengan perbedaan makna ruang yg tidak itu-itu saja.

” Jadi sesungguhnya diberi tempat yang nyaman agar mereka dapat memberi yang paling baik untuk orang yang lain, ” terang Ika

By. agent88bet.org